喜报 欧孚科技荣膺第九届亚太人力资源服务奖——数字化应用与数字技术服务双料殊荣

在备受瞩目的第九届亚太人力资源服务奖颁奖盛典上，欧孚科技凭借其在人力资源数字化领域的卓越创新与实践成果，一举荣获“数字化应用奖”与“数字技术服务奖”两项大奖。这不仅是对欧孚科技技术实力与服务价值的权威认可，更是其持续深耕人力资源数字化赛道、推动行业智能化升级的生动见证。

亚太人力资源服务奖作为亚太地区人力资源服务领域的权威奖项，旨在表彰在人力资源服务、技术创新、管理实践及社会责任等方面做出突出贡献的企业与机构。本届评选竞争尤为激烈，欧孚科技能够从众多参选者中脱颖而出，双奖加身，充分彰显了其在数字化应用落地与技术服务能力上的领先地位。

荣获“数字化应用奖”，体现了欧孚科技在将前沿数字技术深度融入人力资源具体场景方面的卓越能力。公司通过自主研发的智能招聘系统、人力资源SaaS平台、数据分析工具等，帮助企业实现了从人才招募、员工管理到组织发展全流程的数字化、自动化与智能化。其解决方案不仅提升了人力资源管理的运营效率，更通过数据洞察赋能企业战略决策，助力组织在动态市场环境中构建人才竞争优势。

摘得“数字技术服务奖”，则是对欧孚科技底层技术研发实力与综合服务能力的肯定。欧孚科技始终坚持以技术驱动为核心，在云计算、大数据、人工智能等领域持续投入，构建了稳定、安全、可扩展的数字技术底座。其技术服务不仅局限于产品交付，更涵盖了持续的运维支持、定制化开发以及伴随客户业务增长的技术迭代，真正成为了企业人力资源数字化转型过程中值得信赖的长期技术伙伴。

双奖的获得，是欧孚科技“技术赋能人力，数字驱动未来”理念的成功实践。面对全球数字经济浪潮与人力资源管理的深刻变革，欧孚科技将持续加大研发创新，深化技术与人力资源业务的融合，致力于为更广泛的企业客户提供更高效、更智能、更具前瞻性的数字化人力资源整体解决方案。此次殊荣，是一个里程碑，更是新征程的起点。欧孚科技将继续携手合作伙伴，共同推动亚太地区乃至全球人力资源服务产业的数字化进程，共创人才管理的新篇章。